Hungrig und erfahren – Passt du in unser Team?

Jaeger Ausbau ist ein etabliertes Unternehmen, das jung geblieben ist. Angetrieben wird es von engagierten Menschen, die tagtäglich ihr Bestes für den gemeinsamen Erfolg geben. Unter dem Jaeger-Zeichen treffen Sie eine Mischung aus alten Hasen und jungen Füchsen mit Männern und Frauen aus 30 Nationen. Für den langfristigen Erfolg setzen wir stark auf Aus- und Weiterbildung.

Wir haben seit Jahren eine überdurchschnittliche Ausbildungsquote. Und wir fördern jeden, der gefördert werden will. Durch unsere flache Hierarchie stehen jedem Mitarbeiter zahlreiche Wege der persönlichen Entwicklung offen. Viele halten uns auch deshalb schon lange die Treue. Darauf sind wir stolz, denn das ist heutzutage nicht selbstverständlich.

Arbeiten + Ausbildung bei Jaeger Ausbau

Freie Stellen bei Jaeger Ausbau

Der Grund, warum uns der Innenausbau Spaß macht, ist nicht nur die Begeisterung für die Arbeit. Es ist auch die Aufregung bei der Erstellung der Angebotsunterlagen, die Freude über einen Auftrag, die Anspannung während der Umsetzung und schließlich die Zufriedenheit über ein wirtschaftlich erfolgreiches Projekt. Der ganz normale Alltag eben.

Sie möchten diese Begeisterung mit uns teilen? Dann sind Sie bei Jaeger Ausbau herzlich willkommen!

 

Ausbildung bei Jaeger Ausbau

Bau dir deine Zukunft: Eine Ausbildung bei Jaeger Ausbau bietet jungen Leuten, die ihre Schule erfolgreich beendet haben, abwechslungsreiche Aufgaben. Es gibt viel zu lernen. Dich erwartet zum Beispiel:

  • Gutes Geld für gute Leistung
  • Arbeit mit den Besten der Branche
  • Überdurchschnittliches Ausbildungsniveau
  • Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung
  • Gelernt ist nicht ausgelernt

Menschen bei Jaeger Ausbau und ihre Geschichten

Eine Idee ist die Grundlage, die Unternehmensstrategie entscheidet über Sieg und Niederlage, aber schlussendlich geht es um Nähe zu den Menschen. Jaeger Ausbau möchte mit seinen Leistungen begeistern, Emotionen wecken und gemeinsame Erfolge feiern. Wir möchten unsere Mitarbeiter begeistern, indem sie Freude an ihrer Arbeit haben. Sie haben teil an großartigen Projekten, sie erhalten beste Bedingungen für ihre Tätigkeiten in den Büros und auf den Baustellen. Mit dieser positiven Stimmung sind Leistungen möglich, die auch unsere Kunden begeistern. So werden aus Kunden hoffentlich Fans, die gerne wiederkommen und uns weiterempfehlen.

 

Vom Azubi zum Geschäftsführer

Steven Stenzel begann als Azubi zum Trockenbaumonteur, heute führt er "seinen" Standort Dortmund.

Jaeger Ausbau fordert und fördert die persönliche Entwicklung

Betriebsleiter Sebastian Epple hat eine Position, die ihn anspornt, fordert und ausfüllt.

Eine erfolgreiche Betriebsleiterin in der männergeprägten Baubranche

Erfolg ist unabhängig vom Geschlecht. Beate Prinz erzählt aus ihrem Alltag am Bau.

Die nächste Generation kommt

Jaeger Ausbau bildet in 7 Berufen aus. Zwei junge Tischlergesellen sind gekommen, um zu bleiben.